Uurloon schaal 35 zorg. 266,72 kunt verwachten. Op maandbasis varieert het loon dus van € 2. Op die manier kun je dus inschatten in welke schaal én trede je thuishoort. In welke FWG-schaal val ik als VIG? Veel VIG-functies vallen in FWG 35, maar dit kan per organisatie en takenpakket verschillen. Net als bij schaal 35 kunnen deze bedragen variëren op basis van ervaring, regio en de cao-afspraken binnen de zorginstelling. Per opdrachtgever, branche en functie kan je het uurloon/ salaris als verzorgende IG verschillen. De salarisschalen zijn opgesteld volgens de meest recente cao-afspraken voor de sector Zorg & Welzijn. Volgens de cao VVT valt een verzorgende IG minimaal in schaal 35. Duidelijk overzicht van de actuele cao en salarisschalen binnen zorg en welzijn, zoals de cao's ziekenhuizen, VVT en GGZ. Het startsalaris ligt rond de €14,48 per uur. Dit betekent dat je bij een fulltime dienstverband (36 uur per week) een bruto maandsalaris van minimaal €2. Wat verdien je in schaal 35 zorg? Het bruto maandsalaris in schaal 35 ligt tussen de €2. 4 Salarisschalen van de Cao Sociaal Werk 2025-2027. Door gerichte scholing, een slimme dienstenmix en het benutten van doorgroeimogelijkheden vergroot je je uurloon stap voor stap. […] Als verzorgende IG via Zorgwerk kan je werken bij zoveel verschillende opdrachtgevers als je wilt. Het bruto uurloon kan variëren tussen de €12,52 en €18,18. Maar omdat de vraag naar verzorgenden zo snel toeneemt, beginnen de meesten in een hogere trede. 337,-. Bekijk hier de actuele cao zorg VVT salarisschalen met advies over inschalen van medewerkers. Krijg ik reiskostenvergoeding? Wat verdien je in de zorg per uur hangt af van je functie, schaal, periodiek en toeslagen. Bekijk jouw cao. 541,- tot circa € 3. Wat verdien je in schaal 35? Daarnaast zie je bij schaal-35-functies vaak in de vacaturetekst dat er weinig jaren werkervaring vereist zijn. . May 9, 2023 · Functiegroep 5 Functiegroep 30 Functiegroep 10 Functiegroep 35 Functiegroep 15 Functiegroep 50 Functiegroep 55 Jul 1, 2025 · Salarisschalen Gehandicaptenzorg Per 1 juli 2025 Op deze pagina vind je de salarisschalen voor medewerkers in de gehandicaptenzorg die per 1 juli 2025 van toepassing zijn. Dit geldt voor de berekening van vergoedingen/toeslagen en voor de berekening van het uurloon van het periodesalaris. Maar het is altijd gebaseerd op het uitgangsuurloon dat wij tijdens de intake bespreken met elkaar. Lees hier verder! Jul 1, 2025 · Ben je werkzaam als helpende, verzorgende of verpleegkundige in een verpleeg- of verzorgingstehuis of de thuiszorg, dan ontvang je je salaris conform de cao VVT. Lid 20 sub a. Het bruto uurloon in schaal 35 varieert van €12,52 tot €18,18. Dit salaris kan iets hoger uitvallen afhankelijk van het aantal jaren werkervaring en de regio waar je werkt. ORT wordt per gewerkt uur berekend. Oct 16, 2025 · Je uurloon blijft gelijk, je maandloon is naar rato van je contractpercentage. De meest actuele salarissen vind je in onderstaande tabel en in de pdf onderaan de pagina. Logischerwijs verdien je in schaal 40 meer dan schaal 35. Het verschil binnen één functiewerkschaal is zo groot, omdat deze uit 9 à 13 treden bestaat. 1. Normaal gesproken staat elke trede voor een jaar werkervaring. Bijgewerkt tot en met 2026. Als verzorgende IG niveau 3 kom je in functiewerkschaal 35 of 40 terecht. 179 en €3. bruto bedragen per maand in euro's op basis van een arbeidsduur van 36 uur per week * salarisbedragen zijn opgehoogd naar minimum uurloon van € 16,- bruto Wat verdien je in schaal 35 zorg? Uurloon Schaal 35 In schaal 35 varieert het bruto uurloon tussen € 14,06 tot € 18,77. Dec 16, 2024 · Het bruto uurloon in deze schaal varieert tussen de €13,22 en €19,55. In de meeste vacatureteksten wordt de schaal aangegeven of staat dat dit op basis van kennis en ervaring wordt bepaald. 5686 5848 bruto bedragen per maand in euro's op basis van een arbeidsduur van 36 uur per week * salarisbedragen zijn opgehoogd naar minimum uurloon van €15,- bruto CAO GGZ 2025-2026 Salarisschalen per functiegroep, niveau 1 december 2025 Hoeveel tredes zijn er in de zorg? Het bruto uurloon in schaal 35 varieert van €12,52 tot €18,18. Per 1 juli 2026 wordt nog een salarisverhoging doorgevoerd zoals afgesproken in de cao. Als verzorgende IG niveau 3 kom je in de zorg terecht in functiewerkgroep (FWG) 35 of 40. Afhankelijk van je functie, werkervaring en verantwoordelijkheden word je ingeschaald in een van de onderstaande schalen. Nov 13, 2025 · In de cao van Verpleeg-, Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg (VVT) vind je afspraken over loon, toeslagen, werktijden, overwerk, vakantie en pensioen. Wat je precies verdient, hangt af van je werkervaring. 160 bij een fulltime dienstverband. De keuze tussen schaal 35 en 40 hangt af van de functie-eisen en verantwoordelijkheden bij jouw werk horen. Het wettelijke minimum ligt vast, maar de meeste zorgfuncties betalen duidelijk meer. Bekijk paragraaf 6. Tabel 13 Salarisschalen VVT per 1 maart 2024 /periode 3* *In de tabel is het uurloon opgenomen op basis van 1878 uur bijlage 2 artikel 1. Laat je functie waarderen als je takenpakket is gewijzigd. ophpn cvuvgf qrprcl jtpln anm aygni oeoymw lhchr rzjz btgdqn